「良い会社を創りたい。」ーーこの思いを胸に、令和元年に当事務所を開業しました。
私はこれまで、大手会計事務所にて企業の株式公開や大企業の合併、海外進出支援、粉飾決算への対応など、多岐にわたる案件に携わってきました。その経験を通じて、「信頼できる仲間とともに取り組むことで、一人では解決できない課題にも対応できる。」という、組織の力の重要性を学びました。
また、2014年から3年間、オーストラリアの会計事務所に駐在した際には、異文化や多様な働き方に触れることで、価値観が大きく広がりました。現地では「国内で就職したい企業ランキング」の上位に位置する人気企業で、オープンでホワイトな職場環境が印象的でした。そこでは、さまざまなバックグラウンドを持つ人々が協力し、成果を生み出していく姿を目の当たりにしました。この経験は、私が思い描く「良い会社」のイメージを具体化する重要なきっかけとなりました。
その後、「仕事の成果を出し、顧客に貢献する」ことを自身のやりがいとする私にとって、「良い会社を創る」という信念を実現したいとの思いが強まりました。大企業では数年ごとに経営方針が変わり、価値観を共有し続けることが難しい環境ですので、自分自身の信念に基づいて「良い会社」を運営したいという思いが、独立を決断する原動力となりました。
現在、当事務所では日本の「勤勉と修養」の精神と、オーストラリアで学んだ「多様性や柔軟性」を融合させながら、日々業務に取り組んでいます。
このビジョンを大切に、私たちの理念や使命に共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。ぜひ、私たちとともに、「良い会社」を共に創り上げましょう。
\主な取材実績/
【主な役割】
顧客対応を行う正職員のサポート役として、入力作業等の事務作業全般を担当。
業務を通じて経理知識とスキルの向上。
バックオフィスではなく、フロント業務を担う意識を大事にしています。
担当売上(入社1年経過後):300万円超
担当売上(入社2年経過後):400万円超
資格・スキルの目安:日商簿記3級以上
【主な役割】
基本的な会計入力・税務業務を担当し、上位者のサポートを受けながら決算や申告業務に対応。
知識・スキルの向上に努めながら、チームの業務を円滑に進める意識を大事にしていています。
担当売上:700万円~1,000万円程度
担当件数:15社~25社程度
顧問先の規模感:売上高数千万円~1億円規模
資格・スキルの目安:日商簿記3級以上、MF検定会計3級
【主な役割】
顧客からの相談や決算申告作業、税務調査への対応。
担当者として一般的な基本業務を独力で遂行し、顧客との信頼関係の構築・維持をする。
上位者と相談し、業務の精度向上や後輩育成にも寄与する。
担当売上:1,000万円~1,300万円程度
顧問先件数:20社~30社程度
顧問先規模:売上高数千万円~2億円規模
資格・スキルの目安:日商簿記2級以上、MF検定会計2級(freee会計Expert)
【主な役割】
重要顧客を担当するとともに付加価値業務の提案を行う。
また、業務管理者として、チーム内の決算申告や税務相談の取り纏めを行う。
職員向け研修、メンバー育成や業務効率化への取り組み、メンバーの人事考課を行う。
担当売上:1,300万円~1,500万円程度
管理報酬:3,000万円程度
顧問先件数:20社程度
顧問先規模:売上高1億円超
資格・スキルの目安:日商簿記1級、税理士複数科目合格、公認会計士短答式試験合格程度、MF検定会計1級(freee会計Expert上級)
【主な役割】
管理職として、事務所全体の品質維持や向上とメンバーへの業務の差配や道筋を示す役割を持つ。
所長又はディレクターと新規業務の開拓を行い、事務所の発展に寄与するとともに、メンバーの目標やキャリアプランの設定を行う。
担当売上:1,500万円程度
管理報酬:5,000万円程度
顧客:重要又は難易度が高い顧客を担当
資格・スキルの目安:税理士試験5科目合格、公認会計士2次試験合格相当
【主な役割】
責任者として、業務の仕組化・標準化の推進、新規業務開発を通じて組織を継続的に発展させる。
人事評価制度の策定・運用を主導、雇用を継続的に創出する。
管理報酬:1億円程度
資格・スキルの目安:税理士・公認会計士
当事務所は、育児中のスタッフをサポートしています。家庭と仕事を両立しやすい環境作りに取り組み、柔軟な勤務制度と支援体制を整えています。
育児支援:お子様が18歳になるまで、1人につき月額5,000円の支援を行っています。これにより、育児と仕事の両立をサポートし、スタッフが心して働ける環境を提供しています。
出産支援:配偶者の出産日から8週間以内に、5日間の有給休暇を付与しています。出産を控えたスタッフが安心して過ごせるよう、必要なサポートを提供しています。
当事務所では、スタッフのスキルアップを積極的に支援しています。
税理士資格や関連資格の取得を目指すスタッフを応援するため、様々な支援制度を導入しています。
スタッフが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生を提供しています。正職員全員及びパートスタッフの勤務時間該当者に社会保険を完備しており、安心して健康を管理しながら働けます。
さらに、県民共済にも加入しており、通勤中の怪我やその他の不測の事態に対する保障がされているため、より安心して業務に取り組んでいただけます。
また、提携ホテルを割引料金で利用することも可能です。
当事務所は、スタッフのチームワークを大切にしています。
毎月1度、ベーカリーを営む顧問先より数十個の調理パンを事務所が購入し、その日勤務しているスタッフに無料で配布しています。
この取り組みは、職場内で楽しいひとときを共有することで、チームの結束力を高め、リラックスした環境を提供しています。
正社員は、7月~9月の間で週末と繋いで2日間の有給休暇を取得できます。
取得した連休中に家族や友人と旅行やお出かけをした場合はリフレッシュ手当として3万円を支給しております。
プライベートを充実することで心と身体をリフレッシュした状態で仕事の成果に発揮いただきたいと思っております。
正社員はもちろん、パートさんも有給休暇をしっかり取得できます。
休みやすい環境と助け合う文化が根付いているから、お互いにフォローし合いながら、安心してお休みが取れる職場です。
プライベートも大切にできるので、旅行や家族との時間もしっかり確保できます!
税務のプロとして、クライアントの成長を支援する仕事に挑戦したい方を募集しています。
税理士試験を目指す方には、10日間の試験有給休暇がある他、外部専門学校の学費を補助する制度を通じて支援しています。
OJTの他、実務面での知識を習得するための継続した研修制度もあるため、安心して業務に慣れて頂けます。
当事務所では、現在規模や業種が異なる法人税務顧問先約150社からご依頼を頂いていますので、様々な経験を積むことによりスキルアップが可能です。
また、毎月数件の相続税申告のご依頼を頂いていますので法人対応だけでなく資産税分野に挑戦したい方は是非ご応募ください!
クラウド会計やDX推進にも積極的に取り組み、効率的な働き方を実現しています。
税務申告だけでなく、経営支援・資金調達・バックオフィス改善支援・事業承継・M&Aなど、多岐にわたるコンサルティング業務に携わるチャンスもあります。
経験者はもちろん、未経験・受験生の方も歓迎!
一緒に成長できる環境で、あなたのキャリアを築きませんか?
・大卒以上
・45歳まで
・日商簿記2級以上
・普通自動車運転免許
1. 税務業務(顧問業務)
法人・個人事業主の税務顧問(巡回監査、税務相談対応)
月次決算・試算表作成、税務申告書の作成(法人税・消費税・所得税 など)
決算業務、財務分析、節税対策の提案
税務調査対応(準備・立ち合い・指導)
2.資産税業務
不動産の評価、相続税申告書作成(税理士業務)
遺言書作成差ポート、遺産分割協議書作成、各種名義変更代行(行政書士業務)
・学ぶ意欲が高く、成長を目指す方
・コミュニケーション力やチームプレーが好きな方
・IT・DXなど業務効率化に積極的に取り組みたい方
・税理士資格者、税理士資格を目指している方
税務・会計の枠を超え、クライアントの成長を支援する仕事に挑戦したい方を募集しています。
約150社の法人税務顧問及び月数件の相続税申告といった税務業務の他、経営支援・資金調達・クラウド会計を駆使したバックオフィス改善支援・事業承継・M&Aなど、
多岐にわたるコンサルティング業務に取り組んでいることが弊社の強みです。
まずは、法人税務顧問業務を通じて、会計事務所の職員としての知識を習得して頂き、その上でこれらの業務に取り組む意向のある方のご応募をお待ちしています。
金融機関出身者、経理経験がある方大歓迎!
資格を持っていない、会計事務所勤務経験が無くても活躍できます!
・大卒以上
・35歳まで
・日商簿記2級以上
・普通自動車運転免許
1.巡回監査
一定程度の法人税務顧問先の定期訪問を担当して頂く事で、中小企業の経理実務及び会計事務所業務をしっかりと習得して頂きます。その上で、希望と適性に応じて以下のコンサルティング業務の担当もして頂きます。
2.経営支援
経営計画・単年度計画策定支援
予算制度・PDCA運用支援
3. バックオフィス改善支援・アウトソーシング
経理全般のDX導入支援
DX型経理アウトソーシング
4. 資金調達
事業計画の策定支援
資金繰り支援(金融機関対応・融資サポート)
補助金獲得支援
5.事業承継・M&A
株価評価
デューディリジェンス
ファイナンシャルアドバイザー、仲介
・顧客の成長や感謝されることにやりがいを感じることができる方
・コミュニケーションが得意な方(中小企業向けの営業、渉外経験がある方歓迎)
・向上心が高い方
・コンサル業務へチャレンジしたい方
お子様の急病や学校行事は最優先でOK!
家庭と仕事を両立しながら、あなたの経理・税理士事務所での経験を活かしませんか?
当事務所では、小さなお子様がいるママさんスタッフも大活躍中!
ブランクがあっても大丈夫です。
先輩スタッフもしっかりサポートし、継続的な研修制度も用意していますので、安心してお仕事をスタートできます。
さらに、ご希望に応じて正職員へのステップアップも可能です。
家庭とキャリアの両立を応援する環境作りの整備に積極的に取り組んでおります。